Un proceso de control de asistencia más eficiente y rápido es parte del beneficio que la Municipalidad de Parral ha obtenido con el sistema de
Una interfaz amigable y la fiabilidad de la información, son las principales ventajas que la Dirección de Educación de la Municipalidad de El Bosque destaca
Para el SLEP Andalién Sur, el sistema de gestión de asistencia y personas de PuntoSeguro es recomendable en un 100%, no solo por los beneficios
Un avance fundamental en la eficiencia en la gestión de RRHH representa para el Departamento de Salud, de la Municipalidad de Parral, la integración del
Una excelente experiencia ha tenido la Municipalidad de Tierra Amarilla desde que en 2020 comenzó a operar con el sistema de gestión asistencia cloud de
Respondiendo una vez más a la confianza de sus clientes, PuntoSeguro recibió la validación de la DT en todos los requerimientos exigidos para comercializar su
La Ley de 40 Horas es una nueva normativa en Chile, promulgada el 9 de diciembre de 2022, que busca reducir la jornada laboral de 45 a 40 horas semanales. Su implementación ha sido gradual, comenzando con una reducción a 44 horas en 2024, luego a 42 horas en 2026 y finalmente a 40 horas en 2028.
Cómo gestionar la asistencia y los turnos de tu equipo con tecnología
Septiembre llega con cuecas, empanadas y celebraciones, pero también con un desafío importante para las áreas de Recursos Humanos: gestionar los cambios de turnos, permisos, vacaciones y horas extras que generan los feriados de Fiestas Patrias.
En las últimas décadas, el enfoque tradicional de Recursos Humanos (RRHH) ha presentado limitaciones cada vez más evidentes: burocracia excesiva, procesos rígidos y una visión orientada a la administración del personal. Sin embargo, hoy vemos un cambio profundo hacia lo que muchos llaman “People Management” o “Gestión de Personas”, donde el eje principal no son los procesos, sino las personas.
